Fuente: AIM Digital

La Asociación del Magisterio de la Enseñanza Técnica (AMET) ha expresado su firme y claro rechazo al proyecto de reforma previsional que se debatirá en la Cámara de Diputados de la provincia. Con un profundo compromiso por los afiliados, el secretario general, Andrés Besel, anunció medidas de fuerza que incluyen paro y movilización, declarando al gremio en estado de alerta permanente para salvaguardar la Caja de Jubilaciones y los derechos históricos de los trabajadores.

Principales puntos a considerar:

• Impacto económico negativo: El proyecto representa una pérdida tangible de derechos fundamentales, afectando severamente la tranquilidad financiera tanto de los docentes en actividad como de aquellos que ya gozan de su jubilación.

• Cambio perjudicial en el prorrateo: Se amplía el período de cálculo del haber inicial de 10 a 15 años, una medida que disminuye directamente la base jubilatoria de los trabajadores al momento de retirarse.

• Retraso en los aumentos a pasivos: Se establece una diferencia de 60 días para que los incrementos salariales logrados por los activos se trasladen a los jubilados, generando un claro desenganche que los perjudica económicamente.

• Extensión de la edad de retiro: Modifica drásticamente el esquema actual, obligando a los docentes a postergar su jubilación hasta los 60 y 65 años (en lugar de los 52 y 54 años actuales) para no perder sus beneficios.

• Incertidumbre por facultades extraordinarias: Otorgar poderes especiales al Poder Ejecutivo abre la puerta a un escenario de gran incertidumbre sobre posibles descuentos imprevistos en el futuro.

Existe una falta de consenso y propuestas alternativas ignoradas

Desde la conducción sindical se aclara que este proyecto no es el resultado de una construcción conjunta, sino una imposición que avanzó de manera apresurada en la Legislatura. A pesar de los reiterados pedidos formales de AMET para acceder al anteproyecto y analizarlo debidamente, nunca se obtuvo una respuesta oficial. 

Asimismo, se lamenta que no se haya brindado el espacio para debatir alternativas viables y solidarias. Un ejemplo de ello es la propuesta impulsada por la Multisectorial para crear un “fondo fiduciario“, el cual buscaba subsanar el déficit de la Caja de Jubilaciones “un problema del cual los docentes no son responsables” mediante aportes genuinos de las grandes concentraciones económicas.

Finalmente, se hizo un llamado a la honestidad intelectual, rechazando los intentos de confundir a la sociedad entrerriana al presentar ante la opinión pública como “dialogada” una reforma que, en la práctica, se gestó de manera unilateral y sin escuchar a los trabajadores.