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La ASOCIACIÓN del MAGISTERIO DE LA ENSEÑANZA TÉCNICA Regional XI, comunica a sus afiliados, docentes y a la comunidad educativa en general, que el día miércoles 3 de julio se llevó a cabo en nuestra sede de calle Montevideo 163 de la ciudad de Paraná, el Congreso Extraordinario Provincial de Delegados. El tema central a tratar y definir fue lo referido al rechazo del Decreto N° 1576 del 24 de junio del corriente año, dicho tema se trató, se compatibilizaron los mandatos de las asambleas realizadas en las escuelas de la provincia y se determinó paro de 24 hs. para el día 4 de julio en coincidencia con el plan de lucha de la Intersindical. Sucesos que ya fueron comunicados ese mismo día.
La apertura del Congreso se inició con las palabras de bienvenida de nuestro Secretario General Prof. Andrés Besel, agradeciendo a todos los delegados presentes por el esfuerzo, la predisposición y el compromiso con la institución.
A su vez puso en conocimiento a los presentes sobre todos los temas de política gremial donde se está interviniendo y otros temas que se están gestionando desde nuestra organización, tanto a nivel provincial como nacional. También participaron los vocales gremiales de los niveles de primaria, secundaria, superior y del tribunal de calificaciones y disciplina, quienes dieron un informe sobre los inconvenientes actuales que se están tratando, sobre procesos normativos que tienen fecha de finalización en lo inmediato como ser la carga de antecedentes en SAGE que cierra el próximo 31 de julio, o la carga validación y aprobación de conceptos que cerró el pasado 8 de julio, (de la cual se hizo la difusión oportunamente) y cuyo instructivo lo aclara la Resolución N° 4719/21 del CGE. Como así también informaron de la circular 10/24 JC sobre actualización de credenciales de puntaje 2025 del nivel secundario, entre otros temas.
EL informe del Secretario General Comienza con un resumen de los ingresos de Nación a la provincia donde comunica la continuación del último año del profesorado de Educación Técnico Profesional cohorte 2022, que había cortado su continuidad a principio de año, y que iniciará el quinto cuatrimestre luego del receso de invierno, finalizando el cursado a mitad del año próximo. En cuanto a la Escuela Profesional Secundaria, existe un problema contable que se traduce a lo laboral puesto que solamente se pagó el mes de enero, y donde los contadores del Consejo, no quieren avanzar sobre la continuidad de esta escuela proyecto si los fondos no alcanzan para cubrir los gastos que demanda.
En cuanto al instructorado, no hay ninguna novedad, por lo pronto no continúa. La Comisión de Educación, que preside el Diputado Nacional Alejandro Finocchiaro, emitió dictamen favorable a los proyectos de ley que promueven declarar la educación como servicio público esencial, a lo cual nosotros no acordamos con esa declaración de esencialidad porque no está en juego la vida de los alumnos según lo ha determinado la Organización Internacional del Trabajo “Se consideran esenciales aquellos trabajos que son vitales para el orden, la seguridad y la salud de la población”.
En cuanto FoNID, está avanzando en diputados un dictamen para lograr implementarla desde el punto de vista político y legal, donde nuevamente se habiliten los fondos de incentivo docente, aunque existen discrepancias entre los distintos bloques partidarios. Aún hay esperanzas de recuperar esta parte del salario, por lo tanto el reclamo y la lucha continúa. Deja en claro, que el congreso de hoy fue convocado para tratar el tema de la caja de jubilaciones y el Decreto N° 1576. En lo que respecta a lo salarial, ya está determinado por congresos anteriores, la participación de nuestra organización dentro del Frente Sindical Docente (en lo salarial). Por lo tanto, de la compatibilización de los mandatos desde este congreso saldrán las acciones gremiales que vamos a realizar de aquí en adelante en cuanto al tema Caja de Jubilaciones.
Si bien estamos participando en una Intersindical donde está incorporado, además de los 4 gremios docentes, la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE). La decisión del gobierno fue incrementar en un 3% la alícuota a los trabajadores como aportes jubilatorios, también sumaría un 3% más el Estado como empleador, para tratar de sanear el problema de la caja. Que quede en claro que el 3% que nos descuentan, a partir de la puesta en vigencia del Decreto N° 1576, no soluciona el problema de la caja, solo controla el déficit de la misma.
Sabiendo que el gobierno tiene la potestad por ley, en cuanto a corregir o modificar otras variables que son importantísimas, como son la edad jubilatoria o el 82% móvil, a lo cual hasta este momento prometieron no tocar, es que consideramos indispensable seguir dialogando con Gobierno para lograr llegar a buen puerto con estas medidas, que si bien nos perjudica económicamente a los activos, no desconocemos que a futuro podrá perjudicar también económicamente a los pasivos.
Consideramos que debemos seguir dialogando con el gobierno, como así también realizarle propuestas tanto a la caja y al gobierno como empleador, entre otros como por ejemplo:
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De acuerdo a lo informado por el gobierno, necesitan imperiosamente modificar dos artículos de la Ley N° 8732, correspondiente a convenios especiales que involucran a otros escalafones, si bien no afectan directamente a los docentes, se corre el riesgo de que una vez abierta y en tratamiento su modificación, intervengan en otros artículos que nos perjudique, motivo por el cual tenemos que estar muy atentos.
En cuanto a la Ley N° 8732 la misma determina lo que nos afecta, lo que no nos afecta o lo que nos podría llegar a afectar. La determinación tomada por el gobierno del descuento del 3% de la alícuota sobre los aportes jubilatorios, consideramos que no es el momento oportuno para tomar una medida que disminuya nuestros salarios, ya que si bien tenemos firmado acuerdos salariales, estos fueron declarados insuficientes, y sabiendo que estamos muy por debajo de una recomposición real a la inflación determinada por INDEC, que a ello debemos sumarle la eliminación del FoNID y conectividad desde el mes de febrero, es que estamos hablando de una reducción real, una eliminación real en nuestros salarios entre 100 y 150 mil pesos, siendo que un nobel Maestro de Enseñanza Práctica (un maestro de taller sin antigüedad) está cobrando solo 350 mil pesos en el bolsillo, al igual que una Maestra de ciclo de nivel primario sin antigüedad.
No acordamos con la relación que está establecida de 4 a 1, lo que dice el gobierno, siendo que si bien hoy mencionan que es 1,8 activos por cada jubilado, eso es producto de que hay grupos (otros escalafones) que generan grandes desequilibrios, ya que cobran por la caja de la provincia con convenios de privilegio donde el gobierno toma conocimiento una vez acordado los elevados porcentajes de aumento que reciben, por ejemplo los entes descentralizados.
Estos desfasajes, fueron producto de las malas políticas implementadas en el correr de los años, decisiones políticas de los políticos de turno que terminaron afectando la caja de los trabajadores y las jubilaciones para los mismos. También se incluye dentro de estas malas políticas, las jubilaciones de funcionarios elegidos por elecciones generales (Gobernadores, Diputados y Senadores), quienes poseen jubilaciones de privilegio, que sin duda afectan las arcas de nuestra Caja de Jubilaciones.
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Atentamente
Comisión Directiva
AMET Regional XI
Paraná, 10 de julio de 2024
